為深入貫徹落實習近平總書記“七一”重要講話和來閩來明考察重要講話重要指示精神，結合黨史學習教育、市委“再學習、再調研、再落實”“牢記新囑托、增創(chuàng)新優(yōu)勢、再上新臺階”等活動，10月26日，福建東南設計集團有限公司黨委以理論學習中心組為抓手，以“勤于學習、敢于表達、善于總結、勇于擔當”為指引，以每周周例會為契機開展交流發(fā)言。
福建東南設計集團建設發(fā)展有限公司經理陳家強結合公司轉制發(fā)展歷程與大家交流了工作經驗，并對今后企業(yè)發(fā)展分享了三點建議，一是企業(yè)需建立自己的技術中心；二是加快企業(yè)標準化建設；三是成立專屬項目部。
無獨有偶。徐碧“城中村”改造安置房項目負責人何羅拳結合所負責項目，向與會人員闡述了自己對項目管理的做法和看法，分享了“以計劃為主、以技術為保障、以資源為統(tǒng)籌”環(huán)環(huán)相扣的工作經驗。
常態(tài)化開展周例會交流發(fā)言，把該項舉措作為培養(yǎng)后備干部的有效平臺，通過分享工作成效、創(chuàng)新做法和工作亮點，切實把理論學習成果轉化為解決實際問題、推動工作落實的本領和能力，從中發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、儲備人才，推動集團各項事業(yè)高質量發(fā)展。